在行業轉型升級的關鍵時期，北京市飼料工業協會根據2018年次副會長擴大會精神，對已調整、增補副會長企業進行深入調研。3月14日，協會邀請行業領導前往挑戰集團進行專題指導。
在行業轉型升級的關鍵時期，北京市飼料工業協會根據2018年次副會長擴大會精神，對已調整、增補副會長企業進行深入調研。3月14日，協會邀請行業領導前往挑戰集團進行專題指導。
出席此次指導會的嘉賓有：國家農業部食物與營養發展研究所副所長王曉紅、飼料工業協會協會工作處處長閆奎友、北京市飼料所所長劉鈞，農業科學院飼料研究所生物飼料開發國家工程研究中心主任兼挑戰集團董事長蔡輝益、挑戰集團總裁盧紅衛、副總裁兼研究院院長張廣民等集團骨干成員，北京市飼料工業協會會長汪秀艷、王文娟、副會長兼《飼料與畜牧》社長王湘黔及協會秘書處工作人員。
挑戰集團總裁盧紅衛向參會嘉賓介紹集團基本情況、新的組織架構及未來5年發展規劃。盧總介紹，北京挑戰飼料科技集團是以北京挑戰農業科技有限公司為核心企業，投資成立了北京挑戰牧業科技股份有限公司、北京挑戰生物技術有限公司、思科福生物工程有限公司、安食農業科學研究有限公司等10多家子公司。為了加強集團各版塊業務的協作，提高品牌影響力、增強對外競爭力，挑戰集團將進行轉型升級。新挑戰集團將以“四大中心”部門為核心，實行扁平化管理，集團內人才、資源、市場共享；豐富和完善產品結構，將企業發展成為研發和生產主導型企業，進而強化集團整體形象，提升公司綜合實力。
隨后，出席領導分別從企業發展、市場趨勢、產品等方面提出自己的建議。劉鈞所長建議企業發展要有四個關注，關注行業內國家層面政策變化、關注地區層面趨勢變化、關注科技研發、關注產品的生產到服務。閆奎友處長建議企業從“新”出發，結合互聯網+轉變經營管理觀念；增加對外交流溝通機會，加強企業形象展示；凝聚領導核心，賦予團隊能量，打造“奔跑而不知疲倦”的人才隊伍。針對挑戰集團旗下探索產業鏈延伸的安食農業科學研究有限公司，王曉紅所長指出，如今畜產品市場需求轉變，消費升級，企業產業鏈延伸要考慮和分析市場消費觀念。
汪秀艷會長表示，盧紅衛總裁在北京市飼料工業協會理事會職務的調整，是新時代協會匯聚企業家智慧和力量、順應行業創新發展的決定，協會期待盧總在挑戰集團轉型升級、以變圖強的重要時期，也承擔更多社會和行業責任，為首都飼料行業科技、綠色、可持續發展獻計獻策。