2022年2月11日上午8:30，百大周谷堆公司在六樓會議室正式啟動“春訓月”活動，公司經營層、各部室中層管理人員、班組長以及合家康、合家悅公司相關人員參加。
會上，公司董事長程光梅首先介紹了國企改革的背景與意義，重點對集團公司貫徹落實國企改革三年行動方案工作舉措任務分解表進行解析。隨后，程董圍繞各業務部門的經營數據增減變動情況對公司元月份經濟形勢展開分析，指出部門業務發展中存在的問題。
然后，程董結合農產品競爭發展態勢和公司2022年度重點工作，提出三點具體要求：一是振奮精神，不負春光起好步。2022年是黨的二十大召開，也是國企改革三年行動的“收官之年”，同時也是公司場慶三十周年。各農產品公司、各部門要本著早部署、早見 效的原則，圍繞集團公司下達的2022年度各項經營目標任務，圍繞公司和部門重大任務和重點工作提早做好細化分解，倒排計劃，盡快啟動推進。二是注重學習，勤學苦練強提升。開展春訓活動是新形勢下布局新一年、謀求新發展的一項全局性、基礎性工作，關系到百大農產品流通業態新一年創新發展進程。要把握學習機會，克服困難，認真參與，確保春訓活動取得實實在在的成效。三是鼓足干勁，轉變作風保落實。轉變作風要求實，全體黨員干部要養成良好的工作作風，靠前指揮，帶頭實干，以自己的模范言行立規矩、樹標桿。為加快實現農產品業態經營管理與發展建設雙提升貢獻農產品人的智慧和力量！